Iş tizlendirijisi, başlangyçlara we ösýän kärhanalara görkezilen tizlendirijiniň bar bolan çeşmeleri we enjamlary bilen has çalt ösmegine kömek edýän iş maşynydyr.Iş tizlendirijisi, senagat gymmaty zynjyryny we işewürlik prosesini gowulandyrmaga we ösdürmäge gönükdirilendir.
Iş tizlendirijisi kiçi we orta kärhanalary (KOK) has çalt we has gowy ösmegi üçin zerur ähli çeşmeler we hyzmatlar bilen üpjün edýär.Her kärhana ädimme-ädim ösýär.Çüýşäniň boýnunyň döwri bir ýarym ýyldan iki ýyla çenli, bu kyn döwür.Çüýşäniň boýnundan döwülenden soň, işewürligiň giňelmegi bilen çalt öser we öser.KOK-lar päsgelçilikler we päsgelçilikler bilen ýüzbe-ýüz bolanda, tizlendiriji işiň mundan beýläk-de ösmegine itergi bermek üçin awtomatiki ýa-da emeli usulda çözgüt tapar.
Başlangyç inkubatory, işewür operator we iş dolandyryjysy barada eýýäm gürleşipdik, bularyň hemmesi iş tizlendirijisiniň içine girýär, ýöne şonuň bilen bir iş tizleşdirijisi, iş gözlemek üçin goldaw gözlemek, goldamak, kämilleşdirmek, klonlaşdyrmak we hatda alyş-çalyş etmeklige ünsi çekýär. bökdençligi ýeňip geçmek we dizaýn we garaşylyşy ýaly has çalt ösmek.Aşakdaky ýaly girizilen iş tizlendirijisiniň köp peýdaly funksiýalary bar.
Iş gözlemek funksiýasy
Işewürlikde, “gözleg” sözi üpjün edijileri harytlary we hyzmatlary almak üçin tapmaga, baha bermäge we çekmäge gönükdirilen birnäçe satyn alyş amallaryny aňladýar.Telekeçilik gözlegleri autsorsingden we autsorsingden ybarat.Insourcing, içerde tamamlanjak başga birine iş funksiýasyny baglaşmak prosesi.Autsorsing bolsa, başga birine iş funksiýasyny baglaşmak prosesine degişlidir.
Dürli klassifikasiýa ölçeglerinde işewür gözlegiň köp görnüşi bar.Mysal üçin,
(1) Global gözleg, önümçilikde global netijeliligi ulanmaga gönükdirilen satyn alyş strategiýasy;
(2) Satyn alyş işlerini gowulandyrmak we täzeden baha bermek üçin üpjünçilik zynjyryny dolandyrmagyň bir bölegi bolan strategiki gözleg;
(3) Işgärleri gözlemek, strategiki gözleg usullaryny ulanyp zehinleri toplamak tejribesi;
(4) Bilelikdäki gözleg, gözegçilik hyzmatynyň bir görnüşi;
(5) Korporatiw gözleg, üpjünçilik zynjyry, satyn almak / satyn almak we inwentar funksiýasy;
(6) Ikinji derejeli gözleg, üpjün edijini öz müşderisiniň azlyklara degişli telekeçilik çykdajylary maksatlaryna ýetmäge synanyşanlary sylaglamak tejribesi;
(7) Netsourcing, üçünji tarap üpjün edijisine degip, işlemek arkaly satyn alyş amallaryny tertipleşdirmek ýa-da başlamak üçin döredilen kärhanalaryň, şahsyýetleriň ýa-da enjam we programma üpjünçiliginiň döredilen toparyny ulanmak tejribesi;
. beýleki bazar faktorlary;
(9) Uzakdan autsorsing, içerki we üçünji tarap işgärleriniň arasynda bilelikdäki bölümleri döretmek arkaly iş funksiýasyny tamamlamak üçin üçünji tarap satyjysyna şertnama baglaşmak;
(10) Multisourcing, IT ýaly belli bir funksiýany portfel hökmünde kabul edýän strategiýa, käbiri autsorsing, beýlekisi içerki işgärler tarapyndan ýerine ýetirilmeli strategiýa;
(11) Bir işi ýerine ýetirmek üçin açyk çagyryş görnüşinde kesgitlenmedik, umuman uly topar ýa-da jemgyýet toparyny ulanyp, köpçülik hyzmaty;
.
(13) Az çykdajyly ýurt gözlegleri, iş çykdajylaryny azaltmak üçin zähmet we önümçilik çykdajylary pes ýurtlardan material almak üçin satyn alyş strategiýasy ...
Kompaniýanyň ösüşini çeşmelerden bölüp bolmaz.Kompaniýanyň ösüşi, çeşmeleri tapmak, birleşdirmek we peýdalanmak prosesi diýmek bolar.“Tannet” -i mysal alyň.Hyzmat kanalymyza iki tarapdan düşünip bolar, ýagny, autsorsing we autsorsing.
Autsorsing üçin müşderileri tapýarys, soň bolsa bize ynandyrýan dürli kärhanalaryna şertnama baglaşýarys.20 bölüm we hünärmenler topary bilen, Tannet müşderilere iş inkubatorynyň hyzmaty, iş operatorynyň hyzmaty, iş dolandyryjysynyň hyzmaty, iş tizleşdiriji hyzmaty, maýa goýumçysy we hyzmatlary, şeýle hem iş çözgüdi üpjün edijiniň hyzmaty ýaly kanagatlanarly hyzmatlary berip biler.Müşderi, işe başlamak, iş yzarlamak ýa-da işiň tizligini çözmek üçin bize ýüz tutsa, hökman olara öz çeşmelerimiz bilen kömek edýäris..Agny, autsorsing diýmek, özi tarapyndan autsorsing edilmeli işi etmegi aňladýar.
Munuň tersine, autsorsing başga bir tarapa iş prosesi (meselem, aýlyk hakyny gaýtadan işlemek, talaplary gaýtadan işlemek) we amaly we / ýa-da esasy däl funksiýalary (meselem, önümçilik, desgalary dolandyrmak, jaň merkezini goldamak) şertnama baglaşmagy göz öňünde tutýar (iş prosesine hem serediň) autsorsing).Mysal üçin, daşary ýurtly maýa goýujy Hytaýda bir kompaniýa gurandan soň, iň gyssagly işleriň biri işe almak.Bu, Hytaýa täze gelen ýa-da bu ugurda tejribesi az bolanlar üçin gaty kyn.Şol sebäpden, edil biziň ýaly adam resurslaryny dolandyrmak we aýlyk hyzmatlaryny berýän hünärmen edara ýüz tutsa gowy bolardy!
Gysgaça aýtsak, autsorsing arkaly kompaniýa müşderileri tapýar we autsorsing arkaly dürli daşarky çeşmeleri birleşdirýär.Autsorsingden we autsorsingden alnan ähli çeşmelerden peýdalanyp, kompaniýa ösýär we ösýär.Bu, iş tizlendirijisiniň hyzmatynyň esasydyr.
Telekeçiligi goldamak funksiýasy
Telekeçiligi goldaýan funksiýa, kärhanalaryň işini dowam etdirmekde we ýokary hilli hyzmatlary we önümleri bermäge mümkinçilik bermekde möhüm rol oýnaýar.Bu, bir guramanyň üstünlik gazanmagyna esasy mümkinçilik döredýär, ýöne bu gaty möhüm we guramaçylyk maksatlarynyň netijeli we netijeli ýerine ýetirilmegini goldamak üçin işlerini sazlaşdyrmaly.Dizaýn we gowşurmakda müşderilere kömek edýän iş goldaw funksiýalarymyz, programma üpjünçiliginiň ätiýaçlyk nusgasy, enjam ätiýaçlyk desgasy, amaly iş çeşmeleri, tehnologiýa we maglumat we ş.m. öz içine alýar, müşderilere goldaw hyzmatlarynyň berilmegini gözden geçirmäge kömek edip bileris.Hususan-da, goldaw berip bileris:
(i) gözleg we gözleg programma üpjünçiligi (EC programma üpjünçiligi ýa-da tehniki programma üpjünçiligi ýaly), web sahypasynyň dizaýny we ş.m.
(ii) hakyky we wirtual ofisleri, ammarlary we logistika hyzmatyny, telefon liniýasyny geçirmek we ş.m.
(ii) guramanyň strategiki maksatlaryna, ýagny strategiki tizlenmä laýyk gelýän täze iş usullaryny taslamak we durmuşa geçirmek;
(iv) içerki we daşarky müşderileri goldaw hyzmatlarynyň üpjünçiliginiň merkezinde goýýan medeni üýtgeşiklik, kompaniýanyň işgärleriniň gollanma dizaýny, marka habardarlygyny ýokarlandyrmak, aragatnaşyk we gatnaşyklary dolandyrmak we ş.m. (medeniýetiň tizlenmegi).
Giň manyda, programma üpjünçiligi desgalary dürli programma üpjünçilik enjamlaryna, medeniýet gurşawyna we ruhy elementlere, enjam enjamlary ähli enjam enjamlaryna, maddy gurşaw we fiziki elementlere degişlidir.Tannet, maglumat söwda hyzmatyny, ykjam tor hyzmatyny, bulut saklaýyş hyzmatyny we programma üpjünçiligi R&D hyzmatyny hödürleýän Tehnologiýa we maglumat bölümini döretdi.Bir söz bilen aýdylanda, Tannet telekeçi we maýadarlar üçin berk goldaw.Iş gurmagyň, yzarlamagyň we tizleşdirmegiň ähli prosesi arkaly zerur çeşmeleri hödürläp bileris.
Işewürligi ýokarlandyrmak funksiýasy
Işi kämilleşdirmek ýa-da kämilleşdirmek, iň möhüm kämilleşdiriş başlangyçlaryna ünsi jemlemek we iň ýokary täsir mümkinçiliklerine dogry çeşmeleri, gurallary we usulyýetleri ýerleşdirmek üçin resmi saýlama ölçeglerini öz içine alýar.Işi çaltlaşdyrýan hyzmatlaryň hemmesi, häzirki zaman iş modeline esaslanýar we prosesi we netijeliligi ýokarlandyrmaga, çeşmeleri optimizasiýa we gymmaty ýokarlandyrmak derejesine ýetmek üçin mümkinçilikleri we elýeterliligi ýokarlandyrmaga gönükdirilendir.Işi täzelemek üçin aşakdaky tarapdan başlap bilersiňiz:
(i) Işewürlik modeli.Her kärhananyň öz ösüş modeli bar.Birek-birege bagly we hemişe dünýämizde, iş ömri gysgalýar we gysgalýar.Kompaniýalar elmydama işewürlik modellerini wagtal-wagtal üýtgetmäge garaşýardylar, ýöne indi köpler olary çalt ýanýarlar.Käwagt, model girdeji, çykdajy we bäsdeşlik tapawudy üçin guramaçylyk maksatlaryňyzy ýerine ýetirmegi dowam etdirse, derrew üýtgetmeli däl.Itöne islän wagtyňyz täzelemäge taýyn bolmaly we haçan we nädip etmelidigini bilmelisiňiz.Üstünlikli täzelikçiler, müşderileriň garaşyşlaryna bäsdeşlerinden has ir we has içgin düşünmek üçin gaty maglumatlary ulanýanlardyr.Şeýle hem, muny öz kärhanalary üçin ileri tutulýan ugurlary kesgitlemek, alternatiw ssenariýalara esaslanýan netijeleri modellemek we kämileşdirmek üçin işewürlik modelini üýtgetmek üçin işlerini düzmek üçin ulanýarlar.
(ii) Biznes pelsepesi.Işewürlik pelsepesi, bir kompaniýanyň üstünde işlemäge çalyşýan ynançlaryň we ýörelgeleriň toplumydyr.Bu köplenç missiýa beýany ýa-da kompaniýanyň görüşi diýilýär.Aslynda bu kompaniýanyň iş meýilnamasy. Iş pelsepesi kompaniýanyň umumy maksatlaryny we maksadyny düşündirýär.Gowy iş pelsepesi kompaniýanyň gymmatlyklaryny, ynançlaryny we ýol görkeziji ýörelgelerini üstünlikli görkezýär.Diňe işewürlik pelsepesiniň möhümdigi sebäpli, kompaniýaňyz müşderileriň göwnünden turmadyk bolsa, işiňiz uly isleg bildirilende müşderileriňize nähili garandygyňyzy gözden geçiriň.Öňki we geljekki müşderileri özüne çekmek üçin öz iş tejribäňize täzeden baha bermeli.
(iii) Amallary dolandyrmak.Amallary dolandyrmak, iş prosesiniň ýerine ýetirilişine gözegçilik etmek we meýilleşdirmek boýunça işleriň toparydyr.Bir iş alyp baranyňyzda, her gün onlarça iş amallaryny ulanarsyňyz.Mysal üçin, her gezek hasabat taýýarlanyňyzda, müşderiniň arzasyny çözüp, täze müşderä ýüz tutup ýa-da täze önüm öndüreniňizde şol ädimleri başdan geçirip bilersiňiz.Netijesiz prosesleriň netijelerine-de duş gelen bolsaňyz gerek.Bagtsyz müşderiler, kärdeşler, bellenilen möhletler we çykdajylaryň köpelmegi, işlemeýän prosesleriň döredip biljek käbir meseleleri.Şol sebäpli, gowy işlemeýän mahaly prosesleri gowulandyrmak gaty möhümdir.Aboveokarda agzalan käbir meseleler bilen ýüzbe-ýüz bolanyňyzda, degişli prosesi gözden geçirmegiň we täzelemegiň wagty gelip biler.Bu ýerde, dürli görnüşli amallaryň umumy bir zadynyň bardygyny ýadyňyzdan çykarmaly dälsiňiz - bularyň hemmesi siziň we toparyňyzyň işleýşini tertipleşdirmek üçin döredildi.
(iv) Işewürlik endikleri.Öz işiň bilen meşgullanmak, dürli şlýapa geýmeli diýmekdir.Marketing şlýapaňyz, satuw şlýapaňyz bolsun ýa-da umumy adamlar üçin başarnyk şlýapa bolsun, deňagramly hasaby nädip dolandyrmalydygyny we baýlygy artdyrmagy dowam etdirmeli bolarsyňyz.Adatça, üstünlikli telekeçiniň eýe boljak bäş ussatlygy bar: satuw, meýilnamalaşdyrmak, aragatnaşyk, müşderiniň ünsi we ýolbaşçylygy.Gündelik iş amallarynda üstünlik gazanmak üçin iş berijiniň we işgäriň ösdürmeli ýa-da kämilleşdirmeli endiklerini kesgitlemek möhümdir.
(v) Operasiýa ulgamy.Haýsy pudak bilen meşgullanýan bolsaňyzam, öz operasiýa ulgamyňyzy döredip, belli bir hünär ussatlygy we dolandyryş mümkinçilikleri gerek.Operasiýa ulgamy kärhananyň ösüşi bilen deňeşdirip bilmänsoň, sazlamaly we kämilleşdirmeli.
Işewür klonirleme funksiýasy
Işewür klonirleme içerki bölünişik we daşarky köpeltmek hökmünde düşünilip bilner.Garaşsyz operatoryň köpelmegi barada aýdylanda bolsa, islendik kompaniýanyň esasy maksatlaryndan biri ösmek we giňeltmek, bu hem işewürligi çaltlaşdyrmagyň maksadydyr.Garaşsyz operasiýa bölümi, bölümler, şahamçalar, zynjyr dükanlary ýa-da golçur kärhanalary, baş kompaniýalarynyň garaşsyz operatorlarydyr.Bir hünärli dolandyryjy ýene bir bölümi ýa-da rozetkany klonlap biler, bir hünärli menejer ýene bir şahamçany ýa-da golçur kärhanasyny klonlap biler.Elitany, iş modelini we nusgasyny klonlaşdyrmak we göçürmek arkaly kärhana ululygyny ulaltmaga we optimizirlemäge ukyplydyr.Kärhana näçe garaşsyz operator bolsa, şonça-da güýçli bolar.
Çaltlaşdyrmagyň şerti öňegidişlikdir, soň bolsa, iş tizlendirijisine has uly ähmiýet bermeli ýene iki esasy faktor bar: biri ähli zerur iş funksiýalaryny kämilleşdirmek, beýlekisi garaşsyz operasiýa bölüminiň köpelmegi, ýagny öz-özüne garaşly bolmak; işgäri we garaşsyz bölüm, söwda nokady ýa-da bir kompaniýa.
Aslynda üstünlikli başlangyç mikrobyny klonlamak gowy pikirdir.Tebigy taýdan täze pikirleri bellemäge synanyşsak-da, klonlaşdyrmak kanuny iş modeli ýa-da iş prosesi, eger-de işewürlik we zehin bilen garyşsa, girdejili.Bu, sözüň doly manysynda, ýerdäki ýaşaýyş ýaly tebigy.DNK köpeltmek prosesi ýaly, klonirlemegiň dowamly ewolýusiýamyz üçin zerurdygyny aýdyp bileris.Näme üçin?Täzelik, bäsdeşiň işi - gara gutynyň gaplary gizlenende organiki taýdan bolup geçýär.Şuňa meňzeş ahyrky netijäni bermek üçin zerur döredijilik prosesleri köp.
Iş alyş-çalyş funksiýasy
Häzirki wagtda maglumat döwri.Maglumat hemme ýerde ýerleşýär.Maglumatlara eýe bolanlar, maglumatlary birleşdirmekde we maglumatlary ulanmakda hökman üstünlik gazanýarlar.Işewürlik merkezleri ýa-da işewürlik portallary, telekeçileriň, telekeçileriň, özbaşdak işleýänleriň we kiçi telekeçileriň durnukly telekeçiligi döretmek, ösdürmek we goldamak üçin arzan bahaly warianty üpjün etmek üçin dünýäde tendensiýany ösdürýär.Eger telekeçi teklip we isleg deňeşdirmek üçin platforma tapyp bilse, üstünlikli işlemek has aňsat bolar.
Tannet, gury ýerde we deňizde, onlaýn we awtonom görnüşde köp funksiýaly berk gurama bolan Citilink Senagat Bileleşigini (Citilinkia) döretdi.Şäherleriň we pudaklaryň arasynda bileleşik döredýän, söwda we kärhanalaryň arasynda bilelikdäki işi ösdürýän we senagat zynjyrlarynyň baglanyşygyny, üpjünçilik we isleg zynjyrynyň sazlaşygyny we dolandyryş integrasiýasyny çaltlaşdyrmak üçin telekeçileriň arasynda bilelikdäki hereketleri öňe sürýän kärhanalar üçin iş we ösüş platformasydyr. Tor alyş-çalşygy, maglumat alyş-çalşygy, üpjünçilik we isleg bilen baglanyşyk hökmünde zynjyr.Işewürlik merkezi, alyş-çalyş merkezi, internet webi we maglumat platformasy bolup biler
Iş tizlendiriji kärhanalara mundan beýläk-de gowulaşmagy gazanmagy maksat edinýär.Birnäçe ýyllyk ösüşden soň, käbir kärhanalar içerki we daşarky faktorlara görä erbetleşip biler ýa-da zordan gazanç edip biler ýa-da işlemez.Şeýle ýagdaýlaryň hersine duş gelmek bilen kärhanalar öňe gidişlik tapmaly we gaýdyp gelmek we güýçlenmek üçin strategiki düzedişler girizmeli.Öň girizilen işewürlik inkubatorynyň hyzmatyndan, işewür operatoryň hyzmatyndan, iş dolandyryjysynyň hyzmatyndan başga-da, Tannet ýene üç hyzmaty, ýagny işewür tizleşdiriji hyzmatlary, maýa goýumçylarynyň hyzmatlaryny we iş çözgütlerini üpjün edijiniň hyzmatlaryny hödürleýär.Bir kompaniýany gurmak, işlemek, ösdürmek üçin zerur hünär hyzmatlaryny hödürleýäris.
Biz bilen habarlaşyň
If you have further inquires, please do not hesitate to contact Tannet at anytime, anywhere by simply visiting Tannet’s website www.tannet-group.net, or calling Hong Kong hotline at 852-27826888 or China hotline at 86-755-82143422, or emailing to tannet-solution@hotmail.com. You are also welcome to visit our office situated in 16/F, Taiyangdao Bldg 2020, Dongmen Rd South, Luohu, Shenzhen, China.
Iş wagty: Apr-04-2023